Program stručnog osposobljavanja mladih

Kancelarija za mlade opštine Vrnjačka Banja je 12. avgusta 2019.god., na Dan mladih, u Ministarstvu omladine i sporta svečano potpisala ugovor o realizaciji Projekta „Program stručnog osposobljavanja mladih“ u koji je Ministarstvo uložilo 2,4 miliona dinara, dok je učešće Opštine Vrnjačka Banja 214.750 dinara
Dana 16.avgistas 2019.god. je održan sastanak projektnog tima u sastavu: Ivan Džatić,zamenik predsednika opštine, Ivan Radović, predsednik SO V. Banja i Marija Rajković Ćosić i Sanja Cvetković ispred Kancelarije za mlade, a vezano za potpisivanje ugovora sa privatnim poslodavcima i partnerima koji će realizovati obuke. Stručna praksa će se realizovati u hotelima „Cepter“, „Fontana“, „Solaris“ i SB „Merkur“, kao i u frizerskim salonima „Danijela Kutić“ i Jelica Šljivić“ i u kozmetičkim salonima „Ana nails“ i „Tanja“.
Program stručnog osposobljavanja mladih predstavlja kontinuiranu programsku aktivnost za sticanje znanja, veština i kompetencija za samostalno obavljanje poslova i radnih zadataka mladih nezaposlenih bez radnog iskustva. Projekat predstavlja edukaciju mladih za različita zanimanja i za samostalno obavljanje posla sa ciljem da kod mladih probudi preduzetnički duh. Edukovaće se četrdesetoro mladih koji će završiti stručne kurseve. Nakon polaganja steći će licencirane sertifikate koji će doprineti boljem pozicioniranju njihove stručne spreme kod privatnog poslodavca. Realizacija ovog projekta podstaknuće mlade na samozapošljavanje i uspešnost u poslovanju kroz primenu novostečenih znanja u privatnom sektoru kao i u pokretanju sopstvenog biznisa.
Ciljna grupa u okviru projekta su mladi od 18 do 30 godina koji se nalaze na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje. Biće im omogućeno stručno osposobljavanje za kozmetičare, frizere, masere, sobarice, kuvare i barmene, a svi polaznici će zahvaljujući partneru na projektu, Akademiji Oxford, pohađati i kurseve engleskog, a 10 polaznika kurs nemačkog jezika.
„Glavni cilj ovog projekta je da zajedničkim snagama pomognemo mladima da kroz edukacije i dodatna znanja povećaju svoju kvalifikovanost i da im olakšamo zapošljavanje kod privatnog poslodavca“, poručuju Sanja Cvetković i Marija Rajković Ćosić u ime Kancelarije za mlade.
„Zadovoljstvo mi je što imam priliku da vidim da su se u ovaj projekat uključile renomirane kompanije, kao i frizerski i kozmetički saloni. U odnosu na 2017. godinu došlo je do male promene u odnosu na oblasti, a to je posledica razvoja Vrnjačke Banje u poslednje dve godine koji se tiče hotelskih kompleksa. Za četiri meseca, koliko traje obuka, hotelijeri će skenirati određene ljude i oni koji pokažu kvalitet dobiće priliku da ostanu da rade.
Podsetio bih da je 2012. godine, po preuzimanju rukovođenja Opštinom, opštinski budžet bio 570 miliona, a 2018. godine 1.120 miliona dinara. Boravišna taksa bila je 19 miliona 2012, a prošle godine 44 miliona. U odnosu na prošlu godinu, 3.9 miliona imamo više ove godine, što znači da ćemo dostići 50 miliona, a naš cilj je da do 2020. godine kada se svi hoteli u punom kapacitetu uključe, ta cifra bude 70 miliona dinara. Na dobrom smo putu, postavili smo dobre temelje” rekao je Ivan Džatić, zamenik predsednika opštine.