ODRŽAN SASTANAK POVODOM POČETKA REALIZACIJE PAKETA PODRŠKE ZA UNAPREĐENjE UPRAVLjANjA LjUDSKIM RESURSIMA U OPŠTINI VRNjAČKA BANjA

U prostorijama Opštine održan je uvodni sastanak koji označava početak realizacije paketa podrške za unapređenje upravljanja ljudskim resursima u lokalnoj samoupravi. Opština Vrnjačka Banja je jedna od 40 lokalnih samouprava koje su dobile ovaj paket u okviru treće faze Programa „EU za upravljanje ljudskim resursima u lokalnoj samoupravi“. Program se realizuje uz podršku Evropske unije, u saradnji sa Stalnom konferencijom gradova i opština.
Cilj je da unapredi načine na koje Opština upravlja svojim zaposlenima, kroz uvođenje savremenih standarda, bolju organizaciju poslova i jačanje kapaciteta službenika. Nedavnim potpisivanjem Sporazuma o saradnji između SKGO i Opštine Vrnjačka Banja stvoreni su svi preduslovi za početak sprovođenja aktivnosti.
Tokom sastanka predstavljeni su osnovni ciljevi i očekivani rezultati projekta. Posebna pažnja posvećena je unapređenju postupaka zapošljavanja, razvoju modela kompetencija, kontinuiranom stručnom usavršavanju zaposlenih i pripremi za evaluaciju rada u narednim godinama.
„Opštinska uprava Vrnjačka Banja kontinuirano radi na unapređenju kvaliteta usluga koje pruža. Ovaj projekat predstavlja korak dalje ka profesionalizaciji i efikasnosti, a krajnji cilj nam je da naši građani dobijaju što bolju i bržu uslugu. Zahvalni smo SKGO na podršci i Evropskoj uniji“, rekao je načelnik Opštinske uprave Vrnjačka Banja, Slaviša Paunović.
Realizacija programa u Vrnjačkoj Banji predstavlja značajan korak u jačanju kapaciteta lokalne samouprave i unapređenju kvaliteta usluga koje ona pruža svojim građanima.
Pored tima Programa u okviru koga se pruža podrška, Stalna konferencija gradova i opština je angažovala stručnu saradnicu, Tatijanu Pavlović Križanić, koja će sa predstavnicima vrnjačke lokalne samouprave sarađivati na realizaciji predviđenih aktivnosti.
„Opština Vrnjačka Banja je već realizovala prethodne faze paketa podrške i sada će, kroz ovaj paket, dobiti tehničku podršku kroz koju će sama Uprava imati prilike da sve svoje akte uskladi sa zakonskim propisima i da prođe kroz dodatne oblike obučavanja za svoje zaposlene, i da na taj način, praktično, svoje upravljanje, način na koji organizuje svoju Upravu, način na koji upravlja ljudskim resursima i način na koji razmišlja o stručnom usavršavanju svojih zaposlenih, dodatno unapredi. Opština Vrnjačka Banja je već na jednom nivou koji je dosta visok i ovaj paket podrške praktično predstavlja jednu vrstu nadogradnje onoga što već Opštinska uprava ima i sa čim raspolaže“, rekla je Mirjana Knežević Panajotu, koordinatorka na Programu EU za upravljanje ljudskim resursima u lokalnoj samoupravi – Faza 3.
Današnjem sastanku su, pored rukovodstva Opštinske uprave i predstavnika SKGO, prisustvovali i načelnici odeljenja i zaposleni koji će aktivno učestvovati u realizaciji ovog važnog projekta.